Formation des compagnons

Date

14 février 2012

Formatrice

Joëlle Gagnon

Description

Objectif principal : Cette formation vise à vous outiller relativement à l'implantation du PAMT dans votre librairie. En tant que compagnon, vous connaîtrez votre rôle et vos responsabilités et vous disposerez d’une méthode de travail efficace. Nous souhaitons démystifier cette démarche qui s’intégrera à votre travail quotidien en apportant structure et qualification.

Objectifs généraux
1. Définir les éléments du PAMT : historique de la norme professionnelle, objectifs, processus d’apprentissage, différenciation avec le PERCPE.
2. Distinguer, dans le quotidien, les 7 compétences du métier de libraire.
3. Utiliser les différents outils : carnet d’apprentissage, guide du compagnon, Guide technique et pratique des libraires et Trousse d’intégration des libraires en emploi.
4. Tenir compte du volet humain du compagnonnage.
5. Déterminer les compétences maîtrisées au départ par un apprenti et identifier ses besoins d’apprentissage.
6. Planifier et organiser la mise en œuvre d’une activité d’apprentissage.
7. Transmettre à un apprenti leurs connaissances pratiques et leur savoir-faire.
8. Soutenir l’apprenti dans sa pratique et suivre sa progression.
9. Évaluer la maîtrise des compétences d’un apprenti dans l’exercice de son métier.
Interagir en milieu de travail en étant compagnon.

Date limite d'inscription

7 février 2012

Documents liés à la formation

Personne responsable

Isabelle Gaudet-Labine
Programme d’apprentissage en milieu de travail Libraire et
Service d’évaluation et de reconnaissance des compétences
Conseil québécois des ressources humaines en culture (CQRHC)
isabelle.gaudet-labine@cqrhc.com

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